Radnici iz Bosne i Hercegovine koji traže posao u sektoru čišćenja u Njemačkoj imaju značajne prilike za zaposlenje, ponajviše zahvaljujući stabilnoj potražnji za ovom vrstom usluga i posebnim pravilima koja olakšavaju pristup njemačkom tržištu rada za građane Zapadnog Balkana. Iako poslovi održavanja čistoće često ne zahtijevaju visoke kvalifikacije ili napredno znanje njemačkog jezika, put do dobijanja radne dozvole i samog zaposlenja može biti složen i zahtijeva dobru pripremu.
Poslovi u sektoru čišćenja u Njemačkoj obuhvataju širok spektar radnih okruženja, od poslovnih prostora, hotela i bolnica do škola i privatnih kuća. Za mnoge radnike iz BiH, ovo je često prvi korak za ulazak na njemačko tržište rada, jer omogućava sticanje radnog iskustva i postepeno učenje jezika.
Ključna vrata za ulazak: Pravilo za Zapadni Balkan
Najvažnija zakonska osnova za zapošljavanje radnika iz BiH bez posebnih kvalifikacija je takozvano “Pravilo za Zapadni Balkan” (Westbalkanregelung). Ova uredba omogućava državljanima Albanije, Bosne i Hercegovine, Crne Gore, Kosova, Sjeverne Makedonije i Srbije da dobiju radnu vizu za bilo koju vrstu zaposlenja, neovisno o formalnim kvalifikacijama.
Glavni uslovi za apliciranje po ovom pravilu su:
- Konkretna ponuda za posao: Prije podnošenja zahtjeva za vizu, neophodno je imati ugovor o radu ili obavezujuću ponudu od poslodavca u Njemačkoj.
- Saglasnost Savezne agencije za rad: Poslodavac mora dobiti saglasnost od njemačke Savezne agencije za rad (Bundesagentur für Arbeit).
- Godišnja kvota: Broj radnih dozvola izdanih po ovom pravilu je ograničen. Od juna 2024. godine, godišnja kvota je povećana na 50.000 za svih šest zemalja Zapadnog Balkana, što predstavlja značajno povećanje i veću šansu za dobijanje vize.
Zbog velikog interesovanja, termini za podnošenje zahtjeva za vizu u njemačkim ambasadama se često dodjeljuju putem sistema lutrije. Stoga je ključno redovno pratiti obavještenja ambasade.
Potražnja, plate i uslovi rada
Potražnja za radnicima na čišćenju u Njemačkoj je konstantna, a posebno je izražena u većim gradovima kao što su Minhen, Hamburg i Frankfurt. Prosječna bruto satnica za ove poslove kreće se između 13 i 16 eura. Ipak, važno je napomenuti da je sektor čišćenja među najslabije plaćenim u Njemačkoj, sa prosječnom mjesečnom bruto platom od oko 2.493 eura, što je znatno niže od nacionalnog prosjeka.
Radni uslovi mogu biti fizički zahtjevni, a radno vrijeme često uključuje smjene rano ujutro, kasno navečer ili tokom vikenda. Iako je ovo zanimanje često društveno podcijenjeno, mnogima pruža priliku za stabilna primanja i novi početak u Njemačkoj.
Kako tražiti posao?
Radnici iz Bosne i Hercegovine mogu tražiti posao na više načina:
- Online portali za posao: Stranice poput Jooble ili Dijaspora Oglasi često imaju oglase za poslove čišćenja u Njemačkoj, a neki poslodavci direktno navode da zapošljavaju radnike koji nemaju pasoš EU.
- Agencije za zapošljavanje: Postoje agencije specijalizovane za posredovanje pri zapošljavanju radnika iz BiH u Njemačkoj. Iako su neke fokusirane na specifične sektore poput zdravstva, druge nude i poslove u ostalim industrijama.
- Direktan kontakt sa firmama: Moguće je i direktno kontaktirati veće njemačke kompanije koje se bave uslugama čišćenja (Gebäudereinigung).
Iskustva i izazovi
Iskustva radnika iz BiH su različita. Mnogima je posao čišćenja omogućio da “stanu na noge”, osiguraju redovna primanja i s vremenom nauče jezik i napreduju. S druge strane, postoje i priče o teškim uslovima rada, niskim platama u odnosu na troškove života i osjećaju potcijenjenosti. Prije prihvatanja posla, ključno je dobro se informisati o poslodavcu, osigurati pisani ugovor o radu i biti svjestan svojih prava kao radnika u Njemačkoj.
